кандидат экономических наук, старший научный сотрудник Центра исследований проблем государственного управления
Образование:
1973 г. - кандидат экономических наук, Московский ордена Трудового Красного Знамени института народного хозяйства им. Г.В. Плеханова, специальность 08.00.13, тема: «Информационный анализ системы показателей народнохозяйственных планов в АСПР».
1970-1973 - аспирантура без отрыва от производства, кафедра «Экономической кибернетики» Московского ордена Трудового Красного Знамени института народного хозяйства имени Г.В. Плеханова.
1967-1968 - высшие экономические курсы при Госплане СССР по специальности «Экономико-математические методы в планировании народного хозяйства и экономических исследованиях».
1959-1964 - специалитет, математический факультет Московского Государственного педагогического института им. В.И. Ленина.
Сфера научных интересов: кадровая политика, подготовка компетентных кадров в сфере государственного управления, эффективный менеджмент и его роль в повышении качества государственного управления.
Опыт работы, этапы научной деятельности:
1967 – младший научный сотрудник Научно-исследовательского института планирования и нормативов при Госплане СССР.
1969–1975 – младший научный сотрудник, с 1975–1980 - старший научный сотрудник Центрального экономико- математического института РАН.
1980 – старший научный сотрудник Института экономики РАН.
Общее число научных публикаций: автор 46 научных публикаций (за время работы в Институте экономики РАН), из них: 37 - в Elibrary; 33 - в РИНЦ, в том числе: участие в 3 монографиях, 22 статьи в рецензируемых журналах.
Наиболее значимые публикации:
Свирина Л.Н. Построение системы мотивации на основе стратегических целей и ключевых показателей эффективности — KPI для определения мер стимулирования труда персонала в органах госаппарата // Менеджмент и бизнес-администрирование. 2022. № 1. DOI: 10.33983/2075-1826-2022-1-16-23
Свирина Л.Н. Анализ состояния и проблемы цифровой трансформации государственного управления // Общество и экономика. 2022. № 7. DOI: 10.31857/S020736760019552-6
Козлова С.В., Братченко С.А., Свирина Л.Н., Грибанова О.М. Эффективность и качество управления государственным имуществом в контексте национальных целей // Вестник Института экономики Российской академии наук. 2021. № 5. С. 31-56.
Cвирина Л.Н. К вопросу оценки сущности и действенности мероприятий и инструментария реформирования госаппарата и институтов развития с целью повышения уровня их эффективности // Менеджмент и бизнес-администрирование. 2021. № 1. С. 25-33.
Cвирина Л.Н. Эффективность управленческих решений в качестве основополагающего фактора оптимизации управленческих процессов в деятельности органов государственного управления // Международный научно- исследовательский журнал. 2021. № 4 (1060). Часть 4. С. 149-152.
Cвирина Л.Н. Мониторинг внедрения в практику функционирования органов государственного управления и институтов развития новых ключевых показателей эффективности их деятельности // Менеджмент и бизнес-администрирование. 2021. № 3. С. 66-73.
Cвирина Л.Н. Профессиональные стандарты как механизм повышения качества подготовки специалистов в сфере государственного и корпоративного управления // Менеджмент и бизнес-администрирование. 2020. № 3. С. 42-50.
Cвирина Л.Н. К вопросу взаимодействия процессов трансформации государственного управления в направлении повышения результативности и модернизации системы подготовки управленческих кадров // Вопросы инновационной экономики. 2020. Т. 10. № 1. С. 223-232.
Cвирина Л.Н. К вопросу о внедрении процессного подхода в сферу государственного управления // Вестник Института экономики Российской академии наук. 2019. № 3. С. 83-91.
Свирина Л.Н. Внедрение новых технологий и образовательных программ в процесс подготовки кадров для государственного управления на современном этапе развития информационно-коммуникационных технологий // Вопросы инновационной экономики. 2019. Т. 9. № 1. С. 181-192.
Свирина Л.Н. Функции и механизмы государственного управления в сфере образования и подготовки квалифицированных кадров для обеспечения инновационного развития экономики // Инновации. 2018. № 6 (236). С. 99-104.
Свирина Л.Н. К вопросу о развитии института федерального резерва управленческих кадров для государственной службы // Вестник Института экономики Российской академии наук. 2018. № 3. С. 91-101.
Свирина Л.Н. Новые инструменты и механизмы государственного управления в сфере подготовки и обеспечения российской экономики профессиональными кадрами // Вестник Института экономики Российской академии наук. 2017. № 3. С. 96-107.
Свирина Л.Н. Анализ реализации в России образовательных программ подготовки управленческих кадров // Лидерство и менеджмент. 2017. Т. 4. № 2. С. 55-66.
Свирина Л.Н. Новые тенденции взаимодействия университетов - предприятий - государства в сфере подготовки профессиональных кадров для высокотехнологичных секторов экономики // Вестник Института экономики Российской академии наук. 2016. № 4.
Свирина Л.Н. Научно-образовательный кластер как институциональная модель формирования кадрового потенциала для реализации задач инновационного развития экономики // Вестник Института экономики Российской академии наук. 2015. № 4. С. 118-129.
Владение иностранными языками: немецкий язык (со словарем)
Тел.: 8 (499) 724-15-41
Факс: 8 (499) 724-14-09
Россия, Москва, Нахимовский проспект 32
Любое использование информации и материалов, размещенных на сайте, допускается только при наличии гиперссылки на сайт ИЭ РАН. При цитировании публикаций, размещенных на сайте, гиперссылка на источник обязательна.